Nguyên nhân do kinh tế cạnh tranh, phải co hẹp hoạt động. Nhưng cũng sở hữu người ra đi bởi cảm giác mệt mỏi.
Lâu rồi mới liên lạc lại với anh bạn tên Như trước đây thường “ ăn dầm nằm dề” ở mấy sàn chứng khoán, thật bất ngờ lúc biết anh đang là nhân viên văn phòng của một nhà hàng mang công việc ổn định.
Từng là một trader ko chỉ chơi chứng cho mình mà còn “đánh” cho rộng rãi người khác, anh đề cập 1 số bạn bè, người quen là môi giới “chứng” giờ cũng đã thay đổi số điện thoại, đổi nghề và phần lớn đi làm công việc văn phòng.
Anh Đức (TP HCM), vốn mang thâm niên khiến môi giới cho 1 siêu thị cổ phần nhưng từ năm ngoái, đã quyết định về khiến phân tích chứng khoán cho 1 trang tin điện tử.
ví như đề cập ra từng trường giả dụ về thay đổi công việc của nhân sự trong ngành cổ phiếu sau lúc nghỉ việc với lẽ bảng thống kê nên lên tới cả ngàn người.
Lý do rời nghề đa số vì tình hình kinh tế, công ty khó khăn, cần co hẹp. Nhưng cũng với người ra đi bởi cảm giác mệt mỏi.
Trưởng bộ phận phân tích khoa học cho quỹ đầu tư tại TP HCM kể: mới cuối tháng 9 mo tài khoản chứng khoán , anh quyết định nghỉ việc. Thắc mắc tại sao anh không tiếp tục công việc trong lúc rộng rãi người muốn ở lại không được, anh cho biết hưởng lương cao nhưng không tạo ra được giá trị cho công ty, tự mình thấy nản.
Thống kê chỉ riêng trong tháng 10, Sở giao dịch cổ phiếu đã thông báo đình chỉ hoạt động đối sở hữu đối sở hữu nhà hàng cổ phiếu cổ phần Trường Sơn (TSS), siêu thị chứng khoán cổ phiếu Cao Su (RUBSE) cho tới hết tháng 4/2013.
Trong tháng 10, thêm một siêu thị đóng cửa phòng giao dịch ở quận 1, TP HCM, ba nếu thay đổi địa điểm trụ sở chính, chi nhánh và 9 tin tức về thay đổi nhân sự từ thành viên Hội đồng quản trị tới ban tổng giám đốc.
Ông Đặng Quang Tý, Quyền Tổng giám đốc nhà hàng bang gia chung khoan chứng khoán chứng khoán Châu Á (ASC) chia sẻ, tại siêu thị ông từ đầu năm đến giờ vẫn mang một vài sự thay đổi nhân sự, song không lớn lắm.
có siêu thị, ASC đặt mục tiêu hoạt động ổn định lên trên hết cach choi chung khoan và cũng không sở hữu nhu cầu cho nhân sự mới, ông Tý cho hay.
Từng là một trader ko chỉ chơi chứng cho mình mà còn “đánh” cho rộng rãi người khác, anh đề cập 1 số bạn bè, người quen là môi giới “chứng” giờ cũng đã thay đổi số điện thoại, đổi nghề và phần lớn đi làm công việc văn phòng.
Anh Đức (TP HCM), vốn mang thâm niên khiến môi giới cho 1 siêu thị cổ phần nhưng từ năm ngoái, đã quyết định về khiến phân tích chứng khoán cho 1 trang tin điện tử.
ví như đề cập ra từng trường giả dụ về thay đổi công việc của nhân sự trong ngành cổ phiếu sau lúc nghỉ việc với lẽ bảng thống kê nên lên tới cả ngàn người.
Lý do rời nghề đa số vì tình hình kinh tế, công ty khó khăn, cần co hẹp. Nhưng cũng với người ra đi bởi cảm giác mệt mỏi.
Trưởng bộ phận phân tích khoa học cho quỹ đầu tư tại TP HCM kể: mới cuối tháng 9 mo tài khoản chứng khoán , anh quyết định nghỉ việc. Thắc mắc tại sao anh không tiếp tục công việc trong lúc rộng rãi người muốn ở lại không được, anh cho biết hưởng lương cao nhưng không tạo ra được giá trị cho công ty, tự mình thấy nản.
Thống kê chỉ riêng trong tháng 10, Sở giao dịch cổ phiếu đã thông báo đình chỉ hoạt động đối sở hữu đối sở hữu nhà hàng cổ phiếu cổ phần Trường Sơn (TSS), siêu thị chứng khoán cổ phiếu Cao Su (RUBSE) cho tới hết tháng 4/2013.
Trong tháng 10, thêm một siêu thị đóng cửa phòng giao dịch ở quận 1, TP HCM, ba nếu thay đổi địa điểm trụ sở chính, chi nhánh và 9 tin tức về thay đổi nhân sự từ thành viên Hội đồng quản trị tới ban tổng giám đốc.
Ông Đặng Quang Tý, Quyền Tổng giám đốc nhà hàng bang gia chung khoan chứng khoán chứng khoán Châu Á (ASC) chia sẻ, tại siêu thị ông từ đầu năm đến giờ vẫn mang một vài sự thay đổi nhân sự, song không lớn lắm.
có siêu thị, ASC đặt mục tiêu hoạt động ổn định lên trên hết cach choi chung khoan và cũng không sở hữu nhu cầu cho nhân sự mới, ông Tý cho hay.
Không có nhận xét nào:
Đăng nhận xét